Aufhebungsvertrag
Ein Aufhebungsvertrag beendet das Arbeitsverhältnis im gegenseitigen Einvernehmen. Er kann Vorteile bieten, bringt aber auch Risiken wie eine Sperrzeit beim Arbeitslosengeld mit sich. Viele Regelungen sind verhandelbar. Eine Prüfung vor der Unterschrift ist dringend zu empfehlen.
